Kondisi eksternal yang mempengaruhi dunia usaha, membuat organisasi bisnis atau perusahaan dalam tekanan yang besar untuk tetap dapat mempertahankan kualitas dan efisiensi usahanya. Untuk itu suatu perusahaan saat ini membutuhkan manajemen yang efektif. Efektifitas dan performa sebuah organisasi sangat ditentukan oleh kondisi dan karakter setiap individu yang terlibat di dalamnya. Bagaimana pola pikir, perilaku, dan kerjasama yang terjadi dalam sebuah tim sangat memegang peranan dalam pembentukan efektifitas dan performa tersebut.
Untuk mengatasi hal di atas, permasalahan kerjasama antar sumber daya manusia dalam suatu organisasi harus lebih difokuskan untuk dapat mewujudkan SDM yang berkualitas, fleksibel, mampu membangun sistem kerja yang strategis, mampu membangun kerjasama yang solid, mempunyai spirit kerja yang tinggi, dan mampu memberikan hasil yang maksimal kepada organisasi / perusahan.
Berangkat dari kenyataan inilah Compass Surabaya memberikan kontribusi dan menjadi mitra dalam pelatihan dan pengembangan SDM agar lebih produktif, proaktif dan tanggap terhadap perubahan dunia sekeliling melalui metode Experiential Learning dengan menjadikan Outdoor Activities sebagai media.
Compass Surabaya sebagai provider team building atau outbound training yang professional dan terus berkembang, selalu berusaha memberikan sentuhan khusus pada program-program team building training dengan kegiatan OutBound yang dikemas secara singkat namun padat untuk menggali potensi diri, meningkatkan kerjasama dan kualitas kerja, sehingga para peserta tidak hanya mendapatkan dan menemukan pencerahan pada hubungan personal maupun interpersonal di dalam aktivitas kerjanya, namun juga menumbuhkan dari dalam dirinya semangat baru ke arah perubahan yang lebih baik. Adapun konsep kegiatan yang kami terapkan adalah experiential learning, yang mengedepankan tiga konsep utama dalam kegiatan outbound training yaitu Team Work, Leadership dan Self Confidence.
Compass Surabaya Outbound 